Konsultant Power Platform

Oferta pracy

Szukamy osoby na stanowisko: Konsultant Power Platform

Kogo szukamy

Potrzebujemy wsparcia osoby, która chce razem z nami poprawiać cyfryzację średniego i dużego biznesu w Polsce i na świecie! Szukamy osoby do zespołu Developico na stanowisko Konsultanta Power Platform.

Jeśli zawsze marzyła Ci się praca w młodej i prężnie rozwijającej się firmie sektora technologicznego – masz dzisiaj szansę pracować dla obiecującej firmy consultingowej płynącej na fali rosnącej popularności narzędzi Low-Code od Microsoft!

Pasujesz do tej roli jeśli

interesuje Cię świat technologii Microsoft,
posiadasz przynajmniej 18-miesięczne doświadczenie z Power Platform i Microsoft 365,
lubisz rozumieć – jak działają różne biznesy, jak wyglądają procesy w firmach, jak użytkownicy wykorzystują programy które posiadają,
lubisz doradzać i dzielić sie wiedzą,
jesteś pasjonatem produktywności i optymalizacji,
lubisz pracę zespołową,
zależy Ci by się rozwijać i być aktywnie zaangażowanym we własną pracę,
nie lubisz “dupogodzin”,
i przede wszystkim, jeśli nie boisz się podejmowania decyzji, jesteś odważna/odważny i umiesz operować w środowisku dużej autonomii i ciągłej zmiany.

Czego oczekujemy / co bedziesz robić?

Analiza wymagań – zrozumienie tego, jak działa biznes klienta, jest kluczowe, by właściwie zarekomendować rozwiązanie.
Szacowanie i planowanie – tak jak słonia je się po kawałku, tak i zadania rozbija się na mniejsze, określając harmonogram prac.
Projektowanie interfejsu UI/UX – intuicyjny interfejs aplikacji Power Apps czy czytelny raport Power BI są kluczowe dla skutecznego wdrożenia rozwiązania.
Wdrażanie i konfigurowanie rozwiązań Power Platform – budowanie rozwiązań z wykorzystaniem Power Apps, Power Automate, Power BI, SharePoint Online, Dataverse (dawniej CDS) oraz innych narzędzi dostępnych dla subskrybentów Microsoft 365.
Bezpośredni kontakt z klientami – omawianie potencjalnych problemów i współpraca z zespołem w celu ich rozwiązania.

Dlaczego warto z nami pracować w Developico?

Działamy wg zasady “hire attitude, learn skills”. Jeśli masz mindset pasujący do nas, to o resztę się nie martw.
Uważamy, że człowiek może (a nie musi) pracować, że praca powinna dawać satysfakcję, a szef może mieć ludzką twarz.
Duża autonomia działań, a co za tym idzie wiele okazji do nauki.
Jeśli masz ambicje, to możesz zostać trenerem w Akademii Developico (www.akademiadevelopico.pl).
Hierarchia nie jest potrzebna, by pracować w zespole.
Tworzenie rozwiązań dla różnych firm, różnych procesów i różnych ról. To bywa wymagające, ale przynosi olbrzymią i namacalną satysfakcję.
Będziesz mieć wpływ na kierunek rozwoju swojej pracy, firmy i jej kultury organizacyjnej.